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Duração: 25 horasNível: Nível 2 → Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua

Duração: 25 horasNível: Nível 2 → Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua

Duração: 25 horasNível: Nível 2 → Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua Sessões Disponíveis 08/04/2026 – 24/04/2026 | Rua do Bom Retiro n17 ,4560-460Penafiel, Penafiel, Porto | Pós-laboral Início: 08/04/2026Fim: 24/04/2026Local: Rua do Bom Retiro n17 ,4560-460Penafiel, Penafiel, PortoRegime: Pós-laboralDuração: 16 h Inscrever

Duração: 50 horasNível: Nível 2Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:

Duração: 50 horasNível: Nível 2Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continua

Duração: 25 horasNível: Nível 2 → Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: Sessões Disponíveis 20/02/2026 – 27/03/2026 | Estrada N2, Nº23 ,3440-520Treixedo, Treixedo, Viseu | Laboral Início: 20/02/2026Fim: 27/03/2026Local: Estrada N2, Nº23 ,3440-520Treixedo, Treixedo, ViseuRegime: LaboralDuração: 35 h Inscrever

Duração: 50 horasNível: Nível 2 → Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização: Sessões Disponíveis 26/07/2025 – 16/08/2025 | Rua da Corredoura, N80, RCFrente ,6300-825Guarda, Guarda, Guarda | Pós-laboral Início: 26/07/2025Fim: 16/08/2025Local: Rua da Corredoura, N80, RCFrente ,6300-825Guarda, Guarda, GuardaRegime: Pós-laboralDuração: 21 h Inscrever 18/02/2026 – […]

Enquadramento empregados ativos do setor privado por conta de outren Objetivos Descrever as técnicas de análise de mercado, estabelecendo um plano de pesquisa à concorrência. Objetivos Específicos Os formandos deverão ser capazes de: – Utilizar a Internet como estratégia de marketing, tendo em vista a otimização das vendas. Metodologia Os conteúdos são introduzidos por parte […]

Duração: 25 horasNível: Nível 9Modalidade: Outras formações modulares inseridas no Catálogo Nacional de Qualificações, no quadro da formação continuaOrganização:

Coordenação da equipa
Formas de organização da equipa
Desafios e oportunidades
Comunicação com assertividade na liderança
Distribuição de tarefas e complementaridade dos elementos da equipa
Motivação da equipa para um desempenho de excelência
A existência de preferências pessoais e o seu reflexo na equipa e nas funções de liderança
A equipa de trabalho
Fenómenos e dinâmicas próprias
Relação de trabalho da equipa perante o líder
Relação de trabalho entre os elementos da equipa
Criação de ambientes propícios à colaboração e entreajuda
Gestão de conflitos no desenvolvimento do trabalho em equipa
Origem e fonte de conflitos
Atitude tranquila numa situação de conflito
Como lidar com os desacordos e conflitos
Como motivar os elementos da equipa
Consequências de situações de conflitos
O relacionamento dos elementos da equipa
Respeito mútuo entre líder e colegas
Valorização pessoal e profissional
Equilíbrio nas sugestões, problemas e necessidades dos outros
Funções e responsabilidades individuais
Exercício da liberdade com responsabilidade no trabalho
Comunicação assertiva na resolução de conflitos na equipa
Capacidade de resolução de conflitos
Impacto da comunicação no relacionamento humano
Comportamentos que facilitam e dificultam a comunicação e o entendimento