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Módulo I – Enquadramento Teórico
Conceito e Enquadramento Legal
Formas de Violência no Namoro
Ciclo da Violência
Crenças e Perceções da Violência no Namoro

Módulo II – Diagnóstico e Avaliação de uma Relação de Namoro Violenta
Perfil das Vítimas e dos Agressores
Preditores da violência no namoro e durante a adolescência
Consequências e impactos de uma relação violenta
Instrumentos e Questionários

Módulo III – Como Agir na Prevenção da Violência no Namoro
Estratégias de prevenção
Exemplos de Campanhas de Sensibilização

Módulo IV – Casos Práticos

Módulo I – Conceito de Musicoterapia
Conceito Histórico de Musicoterapia
Conceito de Música
Conceito de Musicoterapia
Contextos a ser Aplicada a Musicoterapia

Módulo II – Musicoterapia com os Idosos
Musicoterapia com Idosos
Problemáticas associadas à Terceira Idade
Problemáticas associadas à Institucionalização
Benefícios da Musicoterapia na População Idosa
A Pertinência do Contacto Intergeracional
Modelos de Intervenção
Técnicas Musicoterapêuticas
O Papel das Dinâmicas de Grupo

Módulo III – Musicoterapia na Doença
Musicoterapia no Processo de Reabilitação de Idosos
Patologias Mais Comuns nos Idosos
. Síndrome Demencial
. Doença de Alzheimer
. Doença de Parkinson
. Acidente Vascular Cerebral (AVC)
. Depressão
. Hipertensão Arterial
. Tratamento da Dor Crónica
Musicoterapia Preventivo-Social no Atendimento às Pessoas Idosas

Módulo IV – Musicoterapia e Psicodrama
O que é o Psicodrama?
Psicodrama e Musicoterapia
Musicoterapia e Psicodrama
Psicodrama no Processo de Envelhecimento

Módulo I – O Coaching
Filosofia, História e Evolução do Coaching
O Processo de Coaching
O Auto-Coaching
As diversas vertentes do Coaching
O Profissional Coach
Mitos Associados ao Coaching

Módulo II – A Transformação
O Mapa Mundo
Roda da Vida
Plano de Vida
Perguntas Poderosas para Definição da Realidade

Módulo III – Definição de Objetivos
Definição de Objetivos
Como se Devem Definir Objetivos?
O que são Objetivos a Longo Prazo e a Curto Prazo?
Perguntas Poderosas para Definição de Objetivos

Módulo IV – Procura de Soluções
Métodos para a Procura de Soluções
Perguntas Poderosas para a Procura de Soluções

Módulo V – Autoconfiança
Reconhecer Competências e Mais-valias
Reforçar as Características Positivas
Reforçar os Valores Mais Importantes
Métodos para Valorizar Acontecimentos Diários

Módulo VI – A Decisão e Escolha
A Importância da Decisão
A Importância da Escolha

Módulo VII – Ressignificar
Ressignificar em 6 Passos
A Importância da Intenção Positiva num Processo de Ressignificação

Módulo I – Enquadramento Teórico
Definição de Maltrato Infantil
Definições dos diferentes tipos de maltrato:
– Maltrato físico
– Maltrato psicológico
– Exposição à violência interparental
– Alienação parental
– Síndrome de Munchausen por Procuração
– Negligência e Abandono
– Abuso Sexual
Necessidades das crianças e jovens

Módulo II – Fatores de Risco e Fatores de Proteção
Fatores de Risco Individuais
Fatores de Risco Relacionais
Fatores de Risco Comunitários
Fatores de Risco Sociais
Caracterização do agressor e factores de risco associados à perpetração
Consequências a curto e a longo prazo da experiência de vitimação

Módulo III – Enquadramento Legal
Lei de Proteção de Crianças e Jovens em Risco
Diplomas de Defesa dos Direitos das Crianças
Risco e Perigo
Superior Interesse da Criança
Comissões de Protecção de Crianças e Jovens
Procedimentos da suspeita à denúncia

Módulo IV – Família e Escola

Módulo V – Prevenção e Intervenção
Prevenção do Maltrato Infantil
Estratégias de Intervenção

Módulo I – Centros Qualifica
Políticas de Educação de Adultos em Portugal
Programa Qualifica
Centros Qualifica
Agência Nacional para a Qualificação e o Ensino Profissional, I.P.
Sistema Nacional de Qualificações

Módulo II – Técnico de ORVC
Perfil do Técnico de ORVC
Competências do Técnico de ORVC

Módulo III – Processos de RVCC
Processo de RVCC Escolar
. RVCC Escolar de Nível Básico
. RVCC Escolar de Nível Secundário
Processo de RVCC Profissional

Módulo I – Expressão Plástica
Módulo II – Expressão Dramática
Módulo III – Expressão Motora
Módulo IV – Expressão Musical

Módulo I – Introdução à Psicologia da Saúde
A Psicologia no campo da Saúde
A Saúde e a Doença ao Longo dos Tempos
Psicologia da Saúde, Saúde e Doenças

Módulo II – Aspetos Básicos na Intervenção
Comportamento e Psicologia da Saúde
Modelos e Teorias
Áreas de Intervenção em Psicologia da Saúde

Módulo III – A Psicologia no Desenvolvimento da Doença
Doenças Vasculares Cerebrais
Tumores Malignos
Doença Cardíaca Coronária
HIV/Sida
Stress
Dor

Módulo IV – Avaliação em Psicologia da Saúde
O psicólogo em contextos de saúde e doença
A entrevista psicológica
Alvos da avaliação em psicologia da saúde
Métodos e objetivos de avaliação em psicologia da saúde

Módulo V – Psicologia da Saúde Aplicada
Questões Hospitalares
Trabalhar no Sistema Hospitalar
Promoção da Saúde

Módulo VI – Intervenção em Psicologia da Saúde
Intervenções psicológicas
Melhorar a qualidade de vida
Mudança de Comportamentos de Risco

Módulo VII – Projeto Final de Especialização Avançada

Módulo I – Introdução ao e-Commerce
e-business vs. e-commerce
Atores e tipos de e-commerce
Diferenças entre o mercado tradicional e o eletrónico
Fatores-chave do êxito no comércio eletrónico
Problemas do comércio eletrónico
Ameaças ao desenvolvimento global do e-commerce

Módulo II – Plataformas de e-Commerce
O que é uma plataforma de e-commerce?
Como escolher a melhor plataforma de e-commerce?
Principais plataformas de e-commerce
Logística e transporte
Legislação para e-commerce

Módulo III – Meios de Pagamento e Tipos de Comércio Eletrónico
Tecnologias de pagamento eletrónico
Meios de pagamento eletrónico
Serviços financeiros via internet
Agentes no comércio eletrónico e metodologia de estudo utilizada
Relações comerciais: da informação à transação
Tipos de comércio eletrónico
Intermediários de pagamento entre particulares e empresas

Módulo IV – Social Media Marketing
Web marketing
Técnicas de web marketing
Análise SWOT
Planear uma campanha nas redes sociais
Gestão estratégica de redes sociais
Social media manager
Netiqueta
Plano de marketing digital
Buzz marketing

Módulo V – SEO e SMO
Search Engine Optimization
Os links
Google Webmaster Tools
Redirecionamentos e URL`s
Robots.txt e duplicações de conteúdos
Social Media Optimization

Módulo VI – Social Commerce
A cibercultura e os novos tempos pós-modernos
Contextualização do e-commerce nas redes sociais
Social Customer Relationship Management
CRM vs. Social CRM

Módulo VII – Web Analytics
Web Analytics
Google Analytics
Monitorização de resultados
Inteligência Competitiva
Analisando e gerando resultados

Módulo I – Compreender o Stress
Conceito de Stress e Perpetivas Associadas
.Perspetiva de Resposta
.Perspetiva de Estímulo
.Perspetiva de Processo
.Modelo Transacional de Lazarus e Folkman
Tipos de Stress
.Stress Agudo
.Stress Episódico
.Stress Crónico
Fases do Stress
Agentes Indutores do Stress
.Características das Situações de Stress
.Circunstâncias Indutoras de Stress
.Classificação das Situações Indutoras de Stress
Sinais e Sintomas de Stress

Módulo II – Stress Profissional e Organizacional
Gestão de Stress nas Organizações
Stress Profissional e as suas Causas
.Fatores Indutores de Stress nas Organizações
.Moderadores de Resposta
Consequências (Negativas) do Stress no Trabalho
Medidas Preventivas
Técnicas de Controlo e Gestão do Stress Profissional
.Estratégias para lidar com o stress focadas no problema
.Estratégias para ligar com o problema focadas na emoção
.Estratégias para lidar com o stress focadas na interação social
Técnicas de Autoproteção

Módulo III – Gestão do Tempo e Gestão de Conflitos
Conceito de Tempo
Perceção do Tempo
Importância da Gestão do Tempo
Fatores de Desperdício de Tempo
Técnicas de Gestão do Tempo
Introdução à temática da Gestão de Conflitos
Natureza dos Conflitos
Conflito Organizacional
Estratégias para a Gestão de Conflitos

Módulo IV – Técnicas de Gestão e Prevenção do Stress
As fontes de stress
Níveis de tolerância ao stress
Técnicas de gestão do stress
Técnicas de relaxamento
Técnicas de prevenção do stress

Módulo I – Direito do Trabalho
História do Direito do Trabalho
Noção de Direito do Trabalho
Divisões do Direito do Trabalho
Características do Direito do Trabalho
Natureza Jurídica
Funções do Direito do Trabalho
Fontes de Direito do Trabalho

Módulo II – Contrato de Trabalho
Noção e Enquadramento Legal
Sujeitos e Capacidade
Igualdade e Não Discriminação
Formação do Contrato de Trabalho
Período Experimental
Invalidade do Contrato de Trabalho
Modalidades de Contratos de Trabalho
Trabalho de Menores
Trabalhador Estudante
A Parentalidade
Direitos, Deveres e Garantias das Partes
Formação Profissional

Módulo III – Prestação de Trabalho
Local de Trabalho
Tempo de Trabalho
Designação do Período de Trabalho
Período normal de trabalho
Horário de Trabalho

Módulo IV – Feriados, Férias e Faltas
Feriados
Férias
Faltas

Módulo V – A Retribuição
Retribuição
Licença sem Vencimento
Pré-Reforma

Módulo VI – Situação de Crise Empresarial
Regime de LAYOFF

Módulo VII – Incumprimento do Contrato
Definição de Incumprimento do Contrato de Trabalho
Incumprimento do Aviso Prévio em caso de Denúncia de Contrato de Trabalho por Iniciativa do Trabalhador
Poder Disciplinar

Módulo VIII – Cessação do Contrato de Trabalho
Modalidades de Cessação do Contrato de Trabalho
Indemnização

Módulo IX – Direito Coletivo
Dimensões Coletivas do Direito do Trabalho
Associações Sindicais e Patronais
Comissões de Trabalhadores
A Negociação Coletiva: Noções e Princípios Gerais
Os Processos de Resolução de Conflitos

Módulo X – Greve e Proibição do Lock-Out
A Greve
Despedimento Coletivo Conflituoso
Lock-Out

Módulo XI – Novas Alterações ao Código do Trabalho
Assédio Moral/Mobbing/Bullying em Meio Laboral
. Abuso de Poder e a Assédio
. O(a) Agressor(a)
. As Consequências
Lei nº 73/2017, de 16 de agosto
Lei 14/2018, de 19 de Março
. Em que consiste o direito de oposição?
. Direito à resolução com justa causa do contrato de trabalho
. Efeitos da transmissão do contrato de trabalho
. Procedimentos e Prazos